10 апреля в селе Шелек Алматинской области награждали победителей конкурса «Лучший социально ответственный фермер – 2014». Аграрии, отметили организаторы, «показали отличное соблюдение требований Трудового кодекса РК, создали достойные условия для работы и проживания приезжих наемных работников, не допустили использования детского труда в своих хозяйствах».
По традиции награждение лучших фермеров состоялось перед началом посевной. После церемонии можно было пообщаться с фермерами, задать вопросы наемным работникам. Люди не скрывали, что довольны. Например, в хозяйстве Хумабуви Ибрагимовой уже более 8 лет живет и работает семья наемных работников из семи человек, в том числе четверо детей. В их распоряжении отдельный четырехкомнатный дом со всей бытовой техникой и баней. Дети работников посещают среднюю школу в поселке Кайрат с начальных классов, отлично учатся, участвуют в спортивных соревнованиях, имеют грамоты и медали. Старшие подростки проходят курсы обучения в ПТУ по различным специальностям. Глава семейства работников Авазбек Умаров рассказывает обо всем этом с удовлетворением. По словам Авазбека, он наглядно может судить о том, насколько улучшились условия работы в целом по району, и потому активно участвует в проектах по поддержке наемных работников, чтобы все они могли жить и работать достойно.
— Начиная с 2010 года мы каждый год поощряем социально ответственных фермеров района, — комментирует Ольга Казарова, менеджер производственного отдела ТОО «Филип Моррис Казахстан». — Благодаря конкурсу многие наши фермеры не только внедрили лучшие аграрные стандарты, но и улучшили условия для своих наемных рабочих, а главное – научились работать открыто и прозрачно.
— Примеров социально активных фермеров у нас множество, и их число постоянно растет, — отмечает Бахытгуль Ельчибаева, исполнительный директор Фонда местных сообществ Енбекшиказахского района. – Благодаря деятельности нашего фонда и поддержке компании «Филип Моррис Казахстан» все больше фермеров стараются вести свою деятельность в строгом соответствии с законодательством и социальными стандартами. Это позволяет иностранным работникам безопасно и комфортно трудиться в Казахстане, быть законодательно защищенными. Честная и открытая работа фермеров способствует открытости бизнеса, полному поступлению средств в бюджет.
Как отметили организаторы, конкурс призван сделать бизнес фермерских хозяйств не только максимально цивилизованным, но и социально ориентированным.