Новые правила для казахстанцев, выезжающих на работу за границу, разработало Министерство труда и социальной защиты.
Принятие новых правил поможет казахстанцам безопасно устраиваться на работу за границей. Сообщается, что документ регулирует взаимодействие частных агентств занятости с центрами трудовой мобильности, а его цель — обеспечить подготовку соискателей, защитить их права и создать прозрачную систему трудоустройства за границей. Также предусматривается создание и ведение реестра частных агентств занятости, соответствующих установленным требованиям.
Документ предусматривает, что соискателей будут обучать нужным навыкам, предложат языковые курсы и организуют медицинский осмотр. Расходы при этом оплачивает либо сам кандидат, либо будущий работодатель.
В области защиты прав работникам гарантируют возвращение в Казахстан после завершения контракта.
Частные агентства занятости будут обязаны следить за условиями работы казахстанцев за границей и помогать в случае проблем. Кроме того, к ним вводится ряд требований, среди которых не менее 5 лет опыта работы, квалифицированный персонал и предоставление отчетов о трудоустроенных гражданах.