Тема увеличения пенсионного возраста в 2018 году стала одной из самых обсуждаемых на постсоветском пространстве. При этом разработчики и неравнодушные люди стараются проводить сравнительный анализ на тему: «А как там с этим у них?». Проведем и мы.
В последнее время в Сети появилась целая армия новостей из Поднебесной. При этом они имеют характерные черты:
Для того чтобы разобраться в этой волне «фактов» и «экспертных заключений» обратимся к реалиям наших дней.
Очевидно, что информационная волна возникла на фоне обсуждаемых в Казахстане и России «пенсионных вопросов».
Как известно, в казахстанское пенсионное законодательство с 1 января 2018 года были внесены изменения: ежегодно пенсионный возраст женщин будет увеличиваться на полгода.
Так,
В России этот вопрос находится в стадии обсуждения. Подготовленный правительством новый закон о пенсионном возрасте уже рассмотрен и принят в первом чтении депутатами Госдумы 19 июля 2018 года. Основным изменением в пенсионном законодательстве является увеличение c 2019 года возраста выхода на пенсию до 63 лет для женщин и 65 — для мужчин (в настоящее время он составляет соответственно 55 и 60 лет).
А 21 августа в Госдуме пройдут специальные слушания, посвященные изменениям пенсионной системы.
В связи с этим
вполне понятно стремление «новостников» выдать ожидаемое за действительное, оказавшись тем самым на волне
Для того чтобы понять, насколько пенсионный вопрос актуален в КНР, достаточно привести несколько примеров от китайских СМИ.
Так, еще в феврале 2016 издание China Daily, которое публикует официальную информацию, ссылаясь на сайт Госсовета КНР, привело высказывание министра трудовых ресурсов и социального обеспечения Инь Вэйминя, которая заявила, что
Китай планирует повысить пенсионный возраст в целях снижения нагрузки на пенсионный фонд
Повышение будет проводиться поэтапно, вплоть до «разумного уровня», при этом изменения должны произойти в течение 5-летнего периода.
Другое информационное агентство — China News Service — в марте 2018 разместило высказывание вице-министра трудовых ресурсов и соцобеспечения Тан Тао, который отметил, что
повышение пенсионного возраста выше 60 лет – это глобальный тренд
и что «…в долгосрочной перспективе возраст должен быть повышен из-за заботы о пенсионных фондах и распределении человеческих ресурсов».
Между тем не секрет, что в Китае уже много лет идет обсуждение по вопросу повышения пенсионного возраста для мужчин и женщин до 65 лет. Основой этого стал кризис пенсионной системы, возникший в результате длительной демографической политики «Одна семья – один ребенок», благодаря которой
в КНР количество жителей пенсионного возраста во много раз превышает работающее население страны
Так, еще в 2010 году был опубликован доклад «О текущем положении человеческих ресурсов в КНР», в котором отмечалось, что
к 2035 году в Китае на два налогоплательщика будет приходиться один пенсионер
Между тем возраст выхода на пенсию в Поднебесной остается одним из самых ранних в мире.
Помимо этого, в стране наблюдается значительное повышение средней продолжительности жизни, в результате чего сегодня в Китае проживает большое количество нетрудоспособных граждан почтенного возраста и относительно небольшое количество людей, которые делают отчисления в пенсионный фонд.
Таким образом,
пенсионная ситуация в Китае схожа со многими странами Европы, России и Казахстана
К тому же, сегодня возраст выхода на пенсию в Китае, как и в России, составляет 60 лет, для женщин – 50-55 лет.
Само по себе название министерства уже внушает «доверие» к источникам, распространяющим информацию. И хотя многие «новостные» сайты апеллируют о недавнем его создании, можно обратиться к последним инициативам руководства КНР в этом направлении.
Так, на сессии Всекитайского собрания народных представителей (13 марта 2018 года) Госсовет Китая (Центральное народное правительство), являющийся высшим государственным исполнительным органом страны, представил план реструктуризации министерств 13-го созыва, в соответствие с которым под его началом будет 26 министерств и комиссий.
Однако никакой речи о так называемом министерстве сталинских реформ не было
Примечательно, что подобного рода информацию распространяют всевозможные сайты и сомнительного рода информационные агентства. При этом представляемая на их страницах информация зачастую носит противоречивый характер.
Так, одним из распространителей новостей о снижении пенсионного возраста в Китае стал информационный портал «Панорама», позиционирующий себя как ИА, но в действительности являющийся российским аналогом известного англоязычного сайта сатирических новостей The Onion.
Одно только упоминание, что «Панорама» основана в 1822 году как личная курьерско-новостная служба графа Шеремета фон Рабиновича, должно было натолкнуть на раздумья в отношении истинности новостей.
Но, по-видимому, это читателей не смущает, как и то, что разработчики сайта специально на своей странице указали:
«Все без исключения приведенные на сайте panorama.pub материалы являются сатирой и выдумкой». И подобных примеров можно приводить очень много.
Ясно только, что
создавать фейк-новости в интернете выгодно как для увеличения популярности, так и для неплохого заработка
И эту возможность используют многие. Правда, не у всех получается выдавать желаемое за действительное, тем самым формируя общественное мнение в нужном для себя русле.
В связи с этим, чтобы не попасться «на удочку», нужно доверять только проверенным источникам. И прежде чем делиться со знакомыми шокирующей новостью, необходимо проверить, насколько она соответствует действительности.
Кроме того, не помешает прочитать раздел «О нас», чтобы понимать, чем занимается ресурс и кто его представляет.