Несмотря на тяжелый труд, быть частью огромного коллектива градообразующего предприятия престижно. О заводских буднях и досуге нам рассказали некоторые его сотрудники.
Работа на заводе далеко не самая легкая. И мы сами в этом убедились, обойдя несколько цехов Балхашского медеплавильного завода Kazakhmys Smelting.
У предприятия большая история, и этот год юбилейный — 80 лет назад была выдана первая черновая балхашская медь
С тех пор многое поменялось: модернизированы некоторые цеха, остальным это еще предстоит сделать. Внедрение нового современного оборудования позволит облегчить жизнь заводчан в разы.
Балхашский медеплавильный комбинат состоит из пяти основных цехов. В некоторые из них лучше не заходить без респиратора из-за выделяемых при производстве металла газов, а от жары медеплавильного цеха немного спасает спецодежда из охлаждающего материала. И все же,
несмотря на тяжелое производство, люди любят свой завод, ценят свой труд и сохраняют оптимистичный настрой
С некоторыми из них нам удалось побеседовать лично.
Иманбеков Жанат Ордабекович, начальник цеха подготовки шихты БМЗ:
— Я работаю на Балхашском медеплавильном заводе вот уже 30 лет. Пришел сразу после окончания Казахского Политехнического института в Алматы. Начинал свою трудовую деятельность с должности конвертерщика, потом стал мастером, старшим мастером и наконец начальником участка.
Работал в производственном отделе, начальником медеплавильного цеха, а с 2015 года тружусь здесь, в цехе подготовки шихты БМЗ. Именно отсюда начинается производство меди.
В нашем цеху, куда поступают 16 наименований концентрата со всего Казахстана, основной вредный компонент — это пыль. И чтобы сохранить здоровье, наши сотрудники обеспечены индивидуальными средствами защиты, а в цеху действуют очистительные установки.
Для молодого поколения на заводе открываются большие перспективы
В моем цеху
средний возраст сотрудников — инженеров, механиков, энергетиков — составляет 34 года
Хочу отметить, что за здоровьем сотрудников здесь следят — люди, которые трудятся на вредном производстве, могут через профсоюз приобрести путевки в санатории и на курорты по льготной стоимости.
Лебаева Карлыгаш, мастер смены цеха подготовки шихты БМЗ:
— Работаю на заводе с 1986 года. Да, сложно, но и женщинам тут есть работа.
Параллельно идет и обучение. На протяжении 20 лет я работала технологом, потом меня заметило руководство и предложило работу мастера. Вот тогда-то я и прошла курсы повышения квалификации. Из-за организации труда сегодня в целом работается, конечно, легче, чем раньше.
Kazakhmys Smelting — это не только трудовые будни, это еще и интересный досуг
Я, например, член команды КВН. Игра в команде помогает мне заряжаться позитивом, который так нужен мне и поим подчиненным.
В целях соблюдения техники безопасности на рабочем месте мы проводим оценку рисков
Если выясняется, что какое-то оборудование вышло из строя или находится в аварийном состоянии, мы запускаем резервное.
Вообще, для безопасности труда работников на заводе делается очень много, к этому вопросу отношение серьезное. Сейчас установлено новое оборудование, и знаете, разница ощутима.
Байханова Гульнара, транспортерщик дробильно-шихтарного участка:
— На заводе я уже 20 лет. Средняя зарплата у женщин в нашем цеху хорошая, включены также доплаты за вредность производства и премии за хорошие показатели. При этом работа сменная.
Бывают смены сложные, трудные, бывают полегче. Конечно, зимой работать сложнее, но в целом работать можно!
Жумабаев Дархан, начальник Цеха электролиза меди БМЗ:
— По образованию я металлург, закончил Казахский национальный технический университет. В системе «Казахмыс» тружусь уже более 20 лет, из них полтора года в цехе электролиза меди на должности начальника цеха.
Здесь мы выпускаем готовую продукцию, рафинированную медь, и отправляем ее потребителям. Конечно, работа на производстве непростая, но если знать свое дело, справляемся.
Есть здесь и перспективы карьерного роста. Ежегодно на заводе проводится подготовка и переподготовка кадров.
Однако хочу сказать, что жизнь заводчан состоит не только из работы. Много времени уделяется и организации досуга наших сотрудников. Вот, например,
в честь юбилейной даты — 80-летия со дня выдачи первой балхашской меди — почти месяц будут проводиться различные спортивные и культурные мероприятия
для заводчан и жителей города. Запланированы спартакиады и фестивали детского творчества, конкурсы песни и показы спектаклей областного театра, концерты филармонии и звезд эстрады.
Ернат Еркебек, мастер по ремонту грузоподъемного оборудования по электрочасти:
— Работать на завод меня направили сразу после окончания колледжа в 2011 году. Из семи лет, которые я тружусь здесь, полгода работаю в цехе электролиза меди.
Рабочий процесс идет бесперебойно, а если возникают непредвиденные ситуации, стараемся своевременно устранить неполадки. Скажу, что работать на Балхашском медеплавильном заводе в городе считается престижно.