Рекрутинговое агентство HeadHunter провело несколько исследований и выяснило, что в Казахстане «дороже» всего стоят учителя английского языка, самые большие зарплаты получают работники сырьевого сектора, а каждый тысячный казахстанец хочет зарабатывать не меньше 3 млн тенге.
Как это ни странно, но больше всего, по данным HeadHunter, казахстанские работодатели в 2016 году ищут специалистов по продажам, за ними следуют бухгалтеры и административный персонал. Меньше всего отечественный бизнес нуждается в специалистах автомобильного профиля, топ-менеджерах и юристах.
Важно отметить, что спрос работодателей и предложения специалистов коррелируются между собой — кого больше ищут, те более всего нуждаются в работе. Но наиболее высокой в стране остается неустроенность новичков и студентов — 19 процентов от всех поданных резюме приходится на начинающих специалистов.
Примечательно, что самые востребованные специалисты, по данным HeadHunter, зарабатывают ниже предела своих ожиданий. Зарплаты в сфере продаж, бухгалтерии и административный персонал в среднем по Казахстану составляют от 90 до 115 тысяч тенге.
Самыми высокооплачиваемыми остаются работники в сфере добычи сырья — порядка 200 тысяч тенге, за ними следуют специалисты в области IT-технологий и телекоммуникаций — 129 тысяч тенге, а также работники сферы производства — 128 тысяч тенге
Дороже всех свои трудовые качества оценивают жители Астаны, Атырау и Актау, в среднем указывая в своих резюме желаемую зарплату в 150 тысяч тенге в месяц. Алматинцы оказались в 2016 году несколько скромнее, ожидая зарабатывать всего 130 тысяч тенге. В большинстве оставшихся городов специалисты не претендуют на оклады свыше 100 тысяч тенге.
Однако остаются среди соискателей и такие, кто хочет много и сразу. В частности,
каждый 1000-й казахстанец желает зарабатывать не менее 3 млн тенге,
причем по тем же специальностям, где подавляющее большинство претендентов ограничивается скромными 130-150 тысячами тенге — бухгалтеры, специалисты по продажам и производственники.
Изучая возможности соискателей со знанием иностранных языков, эксперты HeadHunter пришли к выводу, что как минимум 74 процента таких претендентов владеют английским. А вообще в пятерку самых популярных среди казахстанских специалистов языков входят немецкий, турецкий, французский и китайский, который в совершенстве знают не менее 1,7 процента соискателей, то есть каждый 58-й кандидат на перспективную работу.
Знание языков в минувшем учебном году оказалось едва ли не самым востребованным в сфере науки и образования.
Самыми «дорогими» соискателями, работающими в сфере науки и образования, среди разместивших резюме за исследуемый период оказались преподаватели иностранных языков (преимущественно, английского языка) с желаемым окладом в 2-3 тысячи долларов США
«Наиболее популярная заработная плата, которую чаще всего указывали компании в вакансиях в образовательной отрасли, – 98 тысяч тенге», — говорится в отчете HeadHunter. — Минимальное вознаграждение, зафиксированное в 2015-2016 учебном году, было предложено на вакансию «педагог предшкольной подготовки» — от 30 000 до 50 000 тенге, а максимальное – на позицию «переводчик с казахского языка» — от 200 000 до 480 000 тенге».